中国科学院文献情报中心-知识技术研发中心文本挖掘岗位招聘启事

根据工作需要,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,中国科学院文献情报中心(北京)现面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘部门

知识技术研发中心

通过深入研究知识服务基础理论、应用技术与前瞻政策,组织知识挖掘、知识服务、知识计算、知识发布等技术研究,提供行业共性、亟需的技术方案和政策建议,开发新型知识服务平台与系统。

内部分设语义技术与知识挖掘团队、基于知识计算的科技评价与政策团队和国家科技信息政策团队。

 

二、招聘岗位

文本挖掘(语义技术与知识挖掘团队):1人

(一)岗位职责

1.研究科技文献文本挖掘方法与技术;

2.软件开发;

3.语料库构建。

(二)任职条件

1. 应聘者应具有北京市常住户口,或符合国家或中国科学院引进人才就业落户的相关政策条件;

2.硕士研究生及以上学历,计算机或相关专业;

3.熟悉自然语言处理、机器学习/深度学习相关理论与方法;

4.熟练掌握java、python等编程语言及开发环境;

5.熟悉Web开发流程,具有前、后台开发经验者优先;

6.具有信息检索、知识抽取或相关应用软件开发经验者优先。

 

三、招聘程序

1.报名方式:应聘者填写《应聘报名登记表》,随个人简历(请将户口本首页、个人户口页的照片或扫描文件制作在简历中)一起邮件发送至邮箱zhaopin@mail.las.ac.cn,邮件命名方式为姓名+应聘岗位。报名截止时间:2020年3月5日上午9:00。

2.初选

3.面试

4.应聘答辩;

5.政审、体检;

6.公示及聘用;

招聘程序具体安排及人选另行通知。

 

四、聘后管理及待遇

此次为岗位招聘。招聘遴选出的拟聘人员被聘用后将纳入事业单位编制管理,享受国家、中国科学院和我中心规定的有关薪酬福利待遇。

 

五、联系方式

(一)招聘部门

联系人:乐老师

联系电话:010-82626611-6729

 

(二)人力资源处

联系人:吕老师

联系方式:010-82626687

电子信箱:zhaopin@mail.las.ac.cn


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